Druh Å¡¾±°ì²¹²Ô²â. ڳٴǰì²â ze strany ±è´Ç»åřóú±ð²Ôý³¦³ó ²õ³¾Ä›°ù±ð³¾ k ²Ô²¹»åřóú±ð²Ôé/²Ô²¹»åřóú±ð²Ôému. Tyto útoky majà za cÃl ponÞit ²Ô²¹»åřóú±ð²Ôého/nadÅ™Ãzenou a potenciálnÄ› mohou ohrozit vedoucà funkci, pracovnà tým Ä�i instituci.
±Êřðì±ô²¹»å²â:
- Neustálé výtky k výkonu práce ²Ô²¹»åřóú±ð²Ôého/²Ô²¹»åřóú±ð²Ôé.
- Obviňovánà z nekompetentnosti.
- Å ÃÅ™enà pomluv o ²Ô²¹»åřóú±ð²Ôé/²Ô²¹»åřóú±ð²Ôém.
- Sabotáž (neplnÄ›nà úkolů, naschvály, zamlÄ�ovánÃ, apod.).
- Neodůvodněné podsouvánà špatného úmyslu.
- Zpochybňovánà morálnà integrity.
- Nerespektovánà hierarchie (obcházenà pÅ™Ãmého ²Ô²¹»åřóú±ð²Ôého).